8月4日，公司第四版質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全（QEO）管理體系文件正式發(fā)布。
    

根據(jù)公司法人代表及相關(guān)組織領(lǐng)導(dǎo)變動、QEO管理體系覆蓋范圍和產(chǎn)品合格認(rèn)證范圍變動，以及公司按ISO/TS16949:2009、IRIS02、AS9100標(biāo)準(zhǔn)要求對南鋁公司及其下屬子公司質(zhì)量管理體系全面提升，專項建立了高端產(chǎn)品質(zhì)量管理體系文件的實際情況，公司決定對原第三版質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全（QEO）管理體系文件進(jìn)行換版修訂。并最終由公司總經(jīng)理批準(zhǔn)發(fā)布實施，于2014年5月1日起生效。
    

第四版QEO《管理程序》共有43個文件。《管理程序》中質(zhì)量體系方面“等同采用”了22個公司汽車、鐵路、航空航天質(zhì)量管理體系程序文件和過程支持性文件，統(tǒng)一、規(guī)范了公司各類認(rèn)證產(chǎn)品的質(zhì)量管理體系要求和過程質(zhì)量控制方法，實現(xiàn)QEO管理體系和高端產(chǎn)品質(zhì)量管理體系文件的整合，是公司質(zhì)量管理體系有效運行和持續(xù)改進(jìn)的指導(dǎo)性文件和行為準(zhǔn)則。
    

公司要求，各級領(lǐng)導(dǎo)必須承擔(dān)起在本部門或本單位貫徹落實的責(zé)任，每個員工必須全面履行本崗位的職責(zé)，貫徹執(zhí)行管理體系文件的規(guī)定和要求，不斷提高公司產(chǎn)品實物質(zhì)量水平、職業(yè)健康安全績效和社會環(huán)境形象，實現(xiàn)以人為本的安全生產(chǎn)。